Razprave o UTD v ZDA

Zanj se zavzema tudi multimilijarder Elon Musk

Elon Musk, izvršni direktor družbe Tesla Motors, svetovno znanega izdelovalca električnih avtomobilov, zagovarja uvedbo univerzalnega temeljnega dohodka (UTD). Po mnenju tega ekscentričnega multimilijarderja, ki zadnja leta mnoge navdihuje s pogledi na prihodnji družbeni razvoj s humanistično vizijo, h kateremu sodijo uvedba umetne inteligence, zmanjšanje toplogrednih plinov in naselitev Marsa, bi z UTD lahko reševali vse večje težave, ki jih prinaša brezposelnost, posledica vse obsežnejšega uvajanja umetne inteligence in avtomatizacije. »Zaradi vedno večje avtomatizacije obstaja velika verjetnost uvedbe univerzalnega temeljnega dohodka ali njemu podobnega ukrepa. Jah, ne vem, kaj drugega storiti. Mislim, da se bo zamisel prej ali slej udejanjila,« zatrjuje Musk.

Za primer navaja taksiste in avtoprevoznike, ki naj bi postali prve žrtve avtomatizacije. Po njegovem bodo z uvedbo vozil brez voznika avtoprevozniki kmalu postali nekakšni usmerjevalci flot tovornjakov, saj bo lahko en sam voznik upravljal več vozil. Zaradi teh sprememb bodo nekateri delavci zagotovo izgubili delo. Musk pravi, da bi lahko (ameriška) vlada tem delavcem v prehodnem obdobju pomagala z UTD. In če bi imeli z njim zagotovljeno finančno varnost, »bi lahko ljudje opravljali druga, zapletenejša in zanimivejša dela. Vsekakor bi z uvedbo UTD imeli tudi več prostega časa,« je v pogovoru za CNBN pojasnil Musk.

V ozadju razprav o uvedbi UTD v ZDA je realni strah pred izgubo delovnih mest zaradi avtomatizacije. Ameriški mediji navajajo raziskovalce z Univerze Oxford, ki so leta 2013 izračunali, da bodo roboti v prihodnjih 20 letih zamenjali polovico človeške delovne sile. Nekdanji ameriški predsednik Barack Obama je marca lani seznanil kongres s podatkom, da je zaradi avtomatizacije ogroženih 63 odstotkov delovnih mest. Ogrožena so zlasti dela slabše plačanih delavcev, tistih, ki zaslužijo 20 dolarjev na uro in manj.

Tudi v ZDA, tako kot na Nizozemskem, v Kanadi, Švici in na Finskem, kjer so pilotno uvedli UTD za približno tisoč ljudi, razmišljajo o podobnem sistemu za reševanje stisk ljudi, ki bodo v prihodnje ostali brez zaposlitve. Sam Altman, predsednik organizacije Y Combinator, ki združuje nekatere paradne konje Silicijeve doline, je januarja na blogu znova napovedal skorajšnjo poskusno uvedbo UTD v Oaklandu. Po njegovem se bo čez 50 let zdelo »absurdno, da smo ljudi motivirali s strahom pred izgubo zaposlitve in pomanjkanjem hrane. Mislim tudi, da v družbi ne moremo imeti enakih možnosti brez uvedbe zagotovljenega dohodka.« Ameriški predsednik Donald Trump se je v času predvolilne kampanje izmikal odgovoru na vprašanje o izgubi delovnih mest zaradi avtomatizacije. Da bi zagnal gospodarstvo (in pomagal bogatim) je napovedal davčne olajšave, le površno pa je govoril o zagotavljanju novih delovnih mest. Toda po mnenju Scotta Sandersa, zagovornika UTD v ZDA, je »Trump človek, ki razmišlja velikopotezno. In UTD je velika ideja. Mogoče, a le mogoče, jo bo sprejel za svojo.« Sicer pa po Sandersu obstaja verjetnost, da bodo ljudje v ZDA po izteku Trumpovega mandata, ko bodo doumeli, da se njihova osebna blaginja ni povečala, bolj naklonjeni uvedbi UTD.